許多老闆在激勵士氣時，會說上一句：「希望大家能把公司當成自己的。」或是「當你把公司當成自己的，你就知道怎麼做了…

很多老闆在選人的時候，總想找「最好」的人，但後來發現，最優秀的人不一定能幫公司解決當下的問題。 這其實關乎一個…